Sajam zapošljavanja u turizmu bit će organiziran u četvrtak, 21. aprila u Banjoj Luci, a u pitanju je događaj koji je namijenjen povezivanju poslodavaca i budućih radnika u turizmu s fokusom na ciljanom povezivanju traženih i ponuđenih profila kandidata i poslodavaca.
Na sajmu će učestvovati brojni restorani i hoteli, kao i mnogi drugi biznisi iz sektora turizma regija Banja Luka i Teslić, koji u narednom periodu imaju potrebu za novim zapošljavanjima u svojim kolektivima.
Sajam zapošljavanje predstavlja zajedničku aktivnost Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske, Ministarstva trgovine i turizma RS, Privredne komore RS, Udruženja poslodavaca ugostiteljstva i turizma HoReCa RS i USAID Turizam projekta.
Kako je kazao glasnogovornik Privredne komore RS-a Vladimir Blagojević, oko 40 poslodavaca kojima su potrebni radnici u budućem periodu već je prijavljeno za učešće na sajmu, a u ovom trenutku otvoreno je više od 200 radnih mjesta. Blagojević je izrazio nadu da će na sajam doći i oni koji se nisu registrirali.
Turistička industrija u ovom entitetu razvija se velikom brzinom, a turistički pokazatelji za prve mjesece 2022. godine pokazuju ohrabrujuće trendove i porast dolazaka turista, dok s druge strane, ugostitelji i drugi pružaoci usluga suočavaju se sa sve većim nedostatkom kvalitetne radne snage.
“Upravo nedostatak radne snage je jedan od gorućih problema privrednika. Gotovo da ne postoji niti jedna grana privrede koja nije suočena sa nedostatkom adekvatne radne snage, a jedna od njih je turizam te se organizacijom ovakvih događaja pokušava bar jednim dijelom riješiti taj problem”, kaže Blagojević.
Dodao je da je problem već prisutan, a kako se približava ljetna sezona sve veći broj ljudi odlazi na sezonski rad u Hrvatsku i druge zemlje u okruženju i to dodatno komplicira ionako složenu situaciju te će se ovakvim događajima pokušati nadomjestiti nedostatak radnika.
“I nas ovdje očekuje turistička sezona i dolazak velikog broja ljudi i moramo imati radnike koji će trebati uslužiti goste koji će doći ove godine”, dodao je.
Povećanje broja turističkih proizvoda i aktivnosti zahtijeva nove vrste vještina među radnicima, uključujući sektore ugostiteljstva, turističke agencije, ruralna domaćinstva i poljoprivredna gazdinstva.
Nova turistička tržišta i tržišni segmenti će nastaviti definirati brend destinacije i njenu poziciju na međunarodnom turističkom tržištu, a prevazilaženje jaza između ponude i potražnje ljudskog kapitala jedan od je ključnih izazova turističke industrije Republike Srpske.
Poslodavci će biti u mogućnosti da na sajmu iskažu svoje kadrovske potrebe i jednostavno i brzo pronađu potrebne radnike, a osobe u potrazi za novim prilikama mogu saznati više o mogućnostima zaposlenja u sektoru turizma i pronaći kratkoročno radno mjesto ili dugoročnu karijeru koja odgovara njihovom profilu.
Ovo je prvi ovakav događaj koji se zajedno organizira, a već naredni bi trebao biti održan u Trebinju u maju, kako bi se nadomjestio nedostatak radnika koji će posebno biti izražen u tom gradu budući da je već značajan broj radnika otišao na sezonski rad u Hrvatsku.
Blagojević kaže da se u Trebinju očekuje značajna sezona, a pretpostavke su da će oko 1.800 ljudi napustiti Trebinje i otići na sezonski rad u Dubrovnik i okolinu.
Republiku Srpsku u prva dva mjeseca 2022. godini posjetilo je 51.902 turista, što je godišnji rast od 29 posto, a ugostitelji se suočavaju sa velikim nedostatkom radne snage, dok hotelijeri iz Hrvatske procjenjuju da će i ove sezone njima nedostajati između 30.000 i 35.000 sezonskih radnika.
Pored ugostitelja iz Hrvatske, aktivno u Bosni i Hercegovini traže radnu snagu i ugostitelji iz Slovenije, Crne Gore i Irske.
